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                面向社會公三名三級仙帝開招聘,請符合條件的應聘∞者發送簡歷電子版至zhaopin@sinoguarantee.com ,電子→郵件標題請註明“應聘崗位+姓名”。公司將通過電話或電子郵件方式通知面試,未通過簡歷篩選者不再另行通知。


                招聘職位:法律合規業務經理

                招聘人數:若幹

                工作部門:法律合■規部

                崗位基▽本職責:

                1.獨立解決公司業務發展中的法律合規問題,組織〗擬訂相關法律合規制度;

                2.參與公司擔保業務項目的法律合規評審,出具法律意見;

                3.審查公司運營中簽訂的◎各類合同,監督合同履行;

                4.對公司運營中發現的法律合規風險和隱患提出切實有效的解決方案;

                5.解決公司運營中發生的各類法律糾紛,維護公司合法權益;

                6.為公司發展提供戰略性的法律合規支持和保障。

                崗位任職要求≡:

                1.40歲以下,法學相關專業本科及以上學歷;

                2.具有5年以上法律事務工作經驗, 有金融行業特別是擔保行業相關工作經驗者優先;

                3.熟悉╳公司法律事務,精通公司法、合同法、擔保法、知識產權等方面的法律以及金融行業監♀管規定;

                4.具備較強的溝★通、協調、判斷、計劃及執行能力,思維嚴謹,文字表達能力強;

                5.英文聽說讀寫流∮利,能草擬、翻譯、修改各類中㊣英文合同、文件等;

                6.具有良好的團隊合作玄雨等人都是直直精神,工作踏實、細致、有責任心、抗壓力強,能獨←立開展工作。



                招聘職位:薪酬激勵崗 

                招聘人數:1人

                工作部門:人力資〗源部

                崗位基本職責:

                1、負責公司(含子公司)人力成本的@測算,監控等管理工作;

                2、根據公司業務發☆展導向,制定公司的◣業績激勵政策和方案;

                3、負責制定、執行薪酬福利相關政策;

                4、負責公司員工薪資核算和發放;

                5、負↘責公司個稅管理;

                6、負責公司高管及員工的勞動關系〇管理;

                7、完成部門總經理交辦的其他事務▲。

                崗位任職要求:

                1、3年以上大中型企業薪酬▃核算和管理工作經驗;

                2、熟悉國家關於員工薪←酬、社保、福利等相關的法律法規政策;

                3、了解個人所得稅政策和企業通●常做法;

                4、對數字你有把握嗎敏感,有很強的數據分析能力和邏輯『思維能力;

                5、較強的文字表達能力,熟練運用excel等office辦公軟件;

                6、具有很強的責任心、溝通協調能力,做事踏實、認真負責;

                7、有金融行業從》業經驗優先。


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